其他人原本准备了不少的发言,要从各个角度将管理的方进行质疑,最后否决。可听金旺说到开发区的前景后,虽说心里疑惑真假,但情况完全跟之前的预想不同,不敢乱说话。真要是引进康达旺集团到开发区来,市里会有怎么样的政策倾斜都不难想象。开发区情况变了,每一个位子也将会改变,外面有多少人盯住这里的岗位?
大家抱着沉默是金的想法,讨论难以热烈,金旺要张森逐条地读出来,让大家表态。这样一来,讨论的形式也有些变了,只是方案的通过却很顺利。也不是都没做修改,枝枝叶叶的无关痛痒。等讨论结束,金旺再说到大家对方案还有什么要说的,众人才意识到今后在工作上背了不小的压力。只是,彼此交换眼神却没有人站出来说话,估计也是抱着要死大家一起死的念头。
龙芳记录发言意见,张森负责对方案修改进行记录整理,两人都没做多少事,张森心里不是滋味。今后,方案的落实工作,对每一个人工作检查记分,都将是他张森的份内事务。想不得罪人都不成,要没有准确记录这些原始凭证,考评的结果肯定不会让人服气,将爱那个是他张森的责任,也将影响他任职,弄不好副科长会给下了。
心里的苦自然说不出来。
赵黎最后做了讲话,讲话很平淡,但他心里却不平静。之前对金旺的看法还不能完全赞同张建国,但今天见金旺主导这样的讨论会,觉得这个年轻人真不一般。说不上佩服,却也不敢再轻视他了。
散会后,送走赵黎,管理方案的整理有张森去头痛,金旺没回自己办公室直接找张建国,汇报这边讨论的情况。张建国也有意要借办公室的干部管理改革,对开发区进行整顿,管理方案的讨论他是非常关注的。张建国见到金旺这么快到来,有些惊讶,担心是不是讨论中闹得无法收拾。见金旺神态平静,不急着问。
“区长,方案的讨论基本结束,修改不多。”金旺直接汇报,知道张建国关心什么。
“修改不多?大家能够接受?”张建国也笑了,办公室干部情况他是了解的,最近金旺在做哪些工作,他也清楚。昨天开发区的传言,办公室的人不可能没听到,金旺却能够掌控好,当真不容易。“还没吃中饭吧,一起去。不容易啊,老弟有你一套啊,好好好。”
“谢谢老哥。”
到下午,开发区其他科室都在议论办公室的管理方案,方案的条文在很多人看来几乎无法接受,却不料办公室这样轻易就讨论通过了。下班前,向惠玲和龙芳前后脚都到他办公室来,提到所听到的议论,金旺显得平静。
对办公室的管理总算迈出第一步,接下来的工作只要督查到位,想来张森不敢做什么名堂,今后在具体工作上对个人进行量化,也容易落实了。
金旺突然想到,今后是不是每周一都开一个工作总结会?
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